Favna skaper verdi ved å samle mennesker og bedrifter i Bergen og Vestland gjennom ulike nettverksarenaer.
Favna samler mennesker og bedrifter i Bergen og Vestland-regionen for å skape gjensidig verdi. Gjennom ulike nettverksarenaer som Favna HR, Favna B2B og Favna Lederutvikling, tilbyr de en plattform for faglig utvikling, rekruttering og kommersielle samarbeid. Deres initiativ, som Favna HR, gir lokalt forankrede nettverksmuligheter med fokus på faglig utvikling og sparring, noe som styrker arbeidsforholdene i regionen.
Med en ny markeds- og kommunikasjonsansvarlig, Susanne Nagelsen Ørbeck, og kommersielle partnere som Motivati, jobber Favna for å forbedre hverdagen til arbeidstakere på Vestlandet. De legger stor vekt på gode og trygge arbeidsrelasjoner gjennom sine nettverk.
Navn | Type | Aksjer | Eierskap | Aksjeklasse |
---|---|---|---|---|
M. Sandvik Holding AS | Selskap | 15,000 | 50% | Ordinære aksjer |
Mongstad Invest AS | Selskap | 15,000 | 50% | Ordinære aksjer |
Periode | 2023-01-01 til 2023-12-31 |
Regnskapsprinsipper | Regnskapsloven alminnelige regler |
Driftsinntekter | NOK 4,405,709 |
Driftskostnader | NOK 3,739,576 |
Driftsresultat | NOK 666,133 |
Finansresultat | NOK 953 |
Resultat før skatt | NOK 667,086 |
Årsresultat | NOK 526,538 |
Egenkapital | Total: NOK 533,453 Opptjent: NOK 503,953 |
Gjeld | Total: NOK 552,643 Kortsiktig: NOK 541,525 Langsiktig: NOK 11,118 |
Eiendeler | Total: NOK 1,086,095 Omløpsmidler: NOK 749,559 Anleggsmidler: NOK 336,536 |
Navn | Rolle | Type | Valgt av |
---|---|---|---|
monica sandvik | Styrets leder | Person | Representant for de ansatte |
Headwind Økonomi AS | Regnskapsfører | Selskap | |
lars petter mongstad | Styremedlem | Person | Representant for de ansatte |
lars petter mongstad | Daglig leder | Person |